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        常州公務員考試
        2021年常州大學外國語學院教師招聘3人公告
        http://www.evolvingear.com/       2021-05-06      來源:常州大學人事處
        【字體: 】              

        2021年常州大學外國語學院教師崗(人事代理)公開招聘公告
         

        因事業發展需要,外國語學院現決定面向校外公開招聘教師,聘用方式為人事代理,根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》文件精神,現將有關事項公告如下:

        一、需求計劃

        本次招聘需求:教師崗,共招聘3人。專業要求、崗位職責及具體要求見招聘計劃表(附件1)。

        二、應聘條件

        1.政治素質優良,熱愛教育事業,具有良好的職業道德和較強的團隊合作精神;

        2.身心健康,具有適應崗位的身體條件;

        3.應聘者年齡為35周歲以下,即1986年1月1日(含)以后出生;

        4.應聘人員應具備研究生學歷和碩士學位(國內高校應屆畢業生需在2021年7月31日前獲得外國語言文學學科學歷和學位、境外高校應屆畢業生需在2021年8月31日前獲得教育部學歷學位認證);研究方向為英語語言文學、外國語言學及應用語言學、學科教學(英語)、英語教學(TESOL)、英語筆譯、英語口譯、翻譯學、比較文學與跨文化研究;

        5.本科階段專業須為英語、商務英語或翻譯;

        6.具備良好的信息化素養,熟練掌握多媒體課件、微課、音視頻等制作技能。

        三、報名

        1.報名時間:2021年5月6日—2021年5月13日

        2.報名方式:應聘者登錄公開招聘報名網址:http://202.195.100.6/Web/index.html注冊報名,并提供下述材料掃描件:①身份證;②本科、研究生學歷和學位證書掃描件、畢業生就業推薦表(應屆畢業生提供);③本科、研究生學歷和學位證書掃描件(非應屆畢業生提供);④教育部留學服務中心出具的國外學歷學位證書(留學回國人員提供);⑤個人生活照電子版1張,像素不小于1024*768;⑥曾獲得的科研業績和獲獎材料;⑦工作經歷證明材料。以上材料打包壓縮上傳,并備注“應聘部門+應聘崗位編號+姓名”,照片及掃描件請壓縮至合適大小,相關原件在考核時查驗。

        3.本次公開招聘收取報考人員報名費100元。報考人員在網上繳納相關費用,繳費完成后,報名方為有效。請考生認真對照招聘條件報名,報名成功,費用概不退還。

        4.招聘開考比例為1:3(即同一崗位符合條件的報名應聘人數,需達相應崗位招聘人數的3倍及以上),如未達到開考比例,將取消該招聘崗位。

        5.應聘人員提交的材料凡有弄虛作假,一經查實,即取消考核和聘用資格。

        6.有下列情形之一的,不得應聘:

        (1)現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生;

        (2)受過紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

        (3)求學或工作期間有其他不良行為記錄的;

        (4)應聘人員與所應聘崗位的部門負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系,到崗后又有直接上下級領導關系的;

        (5)國家和江蘇省其他規定不得參加應聘的人員。

        四、考核程序

        1.考核之前,由學校人事處會同招聘部門對應聘人員的資格條件進行資格審核,通過資格審核的人員學校將通過電話或郵件通知到個人。來校參加考核時學院將組織工作人員進行資格復審查驗,請應聘人員提供有關材料的原件。

        2.考核包括專業能力測試和試講。招聘部門將通過電話或郵件通知應聘人員具體考核的時間、地點。應聘人員應按照規定的時間參加考核,否則按棄考處理。

        (1)專業能力測試。專業能力測試包括英語筆試和英語口試,滿分均為100分,合格線均為70分(成績保留至小數點后兩位,下同)。在專業能力測試合格者中,根據英語筆試成績+英語口試成績總分從高到低(若出現相同分數,英語筆試成績高者排前),合格人員人數與招考指標比例3:1的標準,確定進入試講環節人選(試講合格人員人數與招考指標比例未達到3:1的,按實有人數確定)。
        (2)試講。應聘人員按指定課程或教材內容試講,滿分為100分,合格線為70分。

        (3)總成績:應聘人員考核總成績按百分制計算,總成績按如下方式計算:總成績=英語筆試成績×30%+英語口試成績×30%+試講成績×40%。

        3.考核根據最終成績從高分往下依次替補錄取(若出現相同分數,試講成績高者排前)。入圍體檢及替補人選在常州大學人事處網站公示。

        五、體檢

        考核結束后,根據考生的最后總成績,按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,若出現末位人員成績相同情況,則試講成績分高者參加體檢。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

        六、考察及聘用

        1.對體檢合格人員由學校組織考察,有無犯罪記錄審核、心理測試將作為組織考察的重要依據,根據考察結果,確定擬聘用人員名單及替補人員名單。因體檢和考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時,依次遞補。

        2.擬聘用人員名單將在常州大學人事處網站公示七個工作日,公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,學校按規定辦理報到和聘用手續。應聘者應于“擬聘用人員名單公示”結束后的三個月內報到,否則學校視情況有權取消錄用資格。

        七、招聘政策咨詢

        常州大學外國語學院、人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

        聯系人:陶老師聯系電話:0519-86330306

        附件:招聘計劃表.xlsx



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